Lejárt a biztonsági időkorlát.
Ha az oldal űrlapot is tartalmaz, annak mentése csak érvényes bejelentkezéssel lehetséges.
A bejelentkezés érvényességének meghosszabbításához kérjük lépjen be!
Felhasználó név:
Jelszó:
 

Magyar Egészségügyi
Szakdolgozói Kamara

Biztonságos kapcsolat.
Ön most már 128 bites titkosított kapcsolaton keresztül kommunikál a szerverrel. 

Kérjük tagjainkat, hogy nyilvántartott adataikat ellenőrizzék,
és a hibás, vagy idejétmúlt adatokat javítsák!

Adatfrissítés
Vissza a Főoldalra
Eü. szolgálati jogviszony - Aláírásgyűjtés

Az alcímek alatt lévő bővebb információkért kérem, kattintson!

  • Szolgálati elismeréssel kapcsolatos intézkedések

    A Magyar Közlönyben megjelent 664/2021. (XII. 1.) Kormányrendelet értelmezése tagtársaink számára.

    Tisztelt Tagtársaink!

     

    Örömmel tájékoztatjuk Önöket,

    hogy a Magyar Közlöny 218 számában megjelent a 664/2021. (XII. 1.) Kormány rendelete az egészségügyi szolgálati jogviszonyban álló személyek szolgálati elismerésével kapcsolatos egyes intézkedésekről.

     

    2021. december másodikán hatályba lépett a 664/2021. (XII.1.) Korm. rendelet (továbbiakban: Rendelet) az egészségügyi szolgálati jogviszonyban álló személyek szolgálati elismerésével kapcsolatos egyes intézkedésekről.

     

    I.A rendelet szerint, ha az egészségügyi szolgálati jogviszonyban álló személynek a szolgálati ideje az egészségügyi szolgálati jogviszony létrejöttét követően elérte, vagy meghaladta a szolgálati elismerésre jogosító 25-, 30-, vagy 40 évet jogosult a szolgálati elismerése az alábbiak szerint:

    1. § [Szolgálati elismerés]  

    (1) A huszonöt, harminc-, illetve negyvenévi egészségügyi szolgálati jogviszonnyal rendelkező egészségügyi szolgálati jogviszonyban álló személynek szolgálati elismerés jár.

    (2) A szolgálati elismerés

    1. a) huszonöt év jogviszony esetén kéthavi,
    2. b) harminc év jogviszony esetén háromhavi,
    3. c) negyven év jogviszony esetén öthavi

    illetményének megfelelő összeg.

     

    Fontos, hogy csak azok az időtartamok vehetők figyelembe a szolgálati elismerés megállapításánál, amelyek a fizetési fokozat megállapításakor figyelembevételre kerültek.

     

    1. A szolgálati elismerés kifizetésére vonatkozó szabályok

     

    1. 2021. december 31-ig ki kell fizetni a szolgálati elismerést, ha a jogosultság megállapításához szükséges szolgálati idővel már a Rendelet hatályba lépésekor (2021.12.02.) rendelkezett az egészségügyi szolgálati jogviszonyban álló személy.

     

    1. Amennyiben a jogosultság megállapításához szükséges szolgálati idővel a rendelet hatályba lépesekor még nem rendelkezett az egészségügyi szolgálati jogviszonyban álló személy, részére a szolgálati elismerésre való jogosultság beálltát követő hónap utolsó napjáig kell kifizetni.
    2. Ha az egészségügyi jogviszonyban álló személy szolgálati jogviszonya nyugdíjazás miatt szűnik meg, részére a megszűnés évében esedékessé váló szolgálati elismerést az utolsó munkában töltött napon kell kifizetni.

     

    1. A szolgálati elismerés több egészségügyi szolgáltatónál fennálló egészségügyi jogviszony esetén is csak egy alkalommal illeti meg az egészségügyi jogviszonyban álló személyt.

     

    III. Nem fizethető ki a szolgálati elismerés az alábbi esetekben

     

    1. Már megkapta a szolgálati elismerésnek a Rendelet alapján számított fokozata szerinti összegét, vagy a jogviszonyban töltött ideje alapján annak megfelelő jubileumi jutalmat a korábbi jogviszonyában.
    2. A Rendelet hatályba lépésekor már nem áll egészségügyi szolgálati jogviszonyban.

     

    1. Egyéb fontos rendelkezés

     

     Ha az egészségügyi szolgálati jogviszonyban álló személy egyidejűleg a  szolgálati elismerés több fokozatára is jogosult lenne, csak a  magasabb fokozat szerinti szolgálati elismerés fizethető ki számára.

  • FELMÉRÉS EREDMÉNYEK

    Az alábbiakban ismertetjük a MESZK országos, online felmérését az egészségügyi szakdolgozókra is vonatkozó új jogállási törvény alapján kialakított munkaszerződések aláírásának, illetve alá nem írás mögöttes okairól.

     

    Tisztelt Kamarai Tagtársunk!

     

    A Magyar Egészségügyi Szakdolgozói Kamara 2021. március 2-9. között országos, online felmérést végzett annak érdekében, hogy az egészségügyi szakdolgozókra is vonatkozó új jogállási törvény alapján kialakított munkaszerződések aláírásának, illetve alá nem írás mögöttes okait, a végső döntés körülményeit megismerje. A szakmai köztestület a vizsgálat eredményeit megosztotta az Országos Kórházi Főigazgatósággal, valamint az egészségügyi ellátásért felelős minisztérium vezetőivel.

     

    A felmérés eredményeit a lenti csatolmányra kattintva tekinthetik meg.

     

  • Jenei Zoltán országos kórház főigazgató levele az egészségügyben dolgozókhoz
  • MESZK-OKFŐ egyeztetés

    2021. február 26-án dr. Balogh Zoltán MESZK elnök látogatott el az OKFŐ székházába, ahol dr. Bene Ildikó, OKFŐ főigazgató-helyettessel beszélgetett az Eszjtv. kapcsán a szakdolgozókat érintő legfontosabb kérdésekről.

  • A MESZK levele Dr. Jenei Zoltánnak az új szolgálati jogviszony aláírásával kapcsolatban

    A MESZK sürgős jelzése az Országos Főigazgatóság részére a munkaszerződésekkel kapcsolatban. A szakmai köztestület egyeztetés lehetőségét kéri az ágazatban alkalmazott diplomás egészségügyi szakdolgozók helyzetének mielőbbi rendezése érdekében.

    A MESZK level Dr. Jenei Zoltánnak

  • Egészségügyi szolgálati munkaszerződés

    Tisztelt Tagtársaink! Az alábbiakban Jenei Zoltán OKFŐ főigazgatójának levelét olvashatják a jogviszony átalakulásáról és az egészségügyi szolgálati munkaszerződés tervezett tartalmáról.

     

    A Magyar Közlöny Egyes, az egészségügyi szolgálati jogviszonnyal összefüggő veszélyhelyzeti szabályairól és Egyes, az egészségügyi szolgálati jogviszonnyal és az Országos Kórházi Főigazgatóság létrejöttével összefüggő kormányrendeletek módosításáról szóló 2021. 25. számát mellékletben csatolva olvashatják.

  • Levél Dr. Jenei Zoltán főigazgatónak

    A MESZK levélben ajánlotta fel együttműködési szándékát az OKFŐ felé, az olyan egészségügyi szakdolgozókat érintő stratégiai koncepciók, működési feltételek kidolgozásának eredményes megvalósításához, mint például az illetmény- és pótlékrendszer rendezése.

     

    A kapcsolodó dokumentumot a hír alján lévő csatolmányban érhetik el.

     

Gyakran használt funkciók

Felnőttképzési nyilvántartási szám: B/2021/001616
  • Állásbörze
  • Biztosítás
  • Szakképzés
Kérem várjon...
Kongresszusok listája
  • H
  • K
  • Sze
  • Cs
  • P
  • Szo
  • V
  •  
  •  
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
  • 8
  • 9
  • 10
  • 11
  • 12
  • 13
  • 14
  • 15
  • 16
  • 17
  • 18
  • 19
  • 20
  • 21
  • 22
  • 23
  • 24
  • 25
  • 26
  • 27
  • 28
  • 29
  • 30
  • 31